FIDUCIAL renforce son engagement en faveur de la santé auditive avec des journées de dépistage et de sensibilisation.
Conscients des risques liés à l’audition, nous avons mis en place une initiative de dépistage auditif en partenariat avec Sonup, expert de la santé auditive.
Lancé en 2024 lors de Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes en situation de Handicap (SEEPH), ce programme a permis d’organiser des journées de dépistage auditif sur plusieurs sites :
- Lyon : 57 participants
- Paris : 26 participants
- Angers : 59 participants
- Aix-en-Provence : 23 participants
- Heyrieux : 26 participants
Forte de succès, nous avons poursuivi notre engament en 2025 en déployant cette action dans nos régions, notamment à Poitiers avec 29 collaborateurs sensibilisés.
Une mobilisation renforcée en mars pour la santé auditive
En mars 2025, à l’occasion de la Journée Mondiale de l'Audition le 03 mars et de la Journée Nationale de l'Audition le 13 mars, nous avons étendu notre initiative avec de nouvelles sessions de dépistages dans d’autres régions partout en France.
- Limoges : 28 participants
- Saumur : 19 participants
- Rouen : 20 participants
- Nancy : 20 participants
Une journée de dépistage auditif a également été organisée à Puteaux dans le cadre d’une collaboration avec Sensorion, une entreprise française spécialisée dans le développement de traitements pour traiter ou prévenir la perte auditive. Cette initiative, qui a réuni 24 collaborateurs, s’inscrit dans le cadre de l’étude SONG, un programme de recherche visant à mieux comprendre l’impact des mutations génétiques sur l’audition.
Un engagement qui s’inscrit dans la durée
Notre partenariat avec Sonup s’inscrit dans une démarche globale de prévention et de bien-être au travail. Au total, plus de 300 collaborateurs ont pu être sensibilisés sur l’importance d’adopter les bons gestes au quotidien et de prévenir d’éventuels troubles auditifs. 24 % des participants ont reçu un diagnostic de surdité et ont été pris en charge par le Service Patient afin d’être orientés vers les centres médicaux adaptés.
Chez Fiducial, nous continuerons à déployer des initiatives concrètes pour protéger la santé de nos collaborateurs. Parce qu’un environnement de travail bienveillant passe aussi par une écoute attentive.
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