Conseiller en Gestion de Patrimoine - Toulouse H/F
- CDI
- Toulouse, France (31)
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Spécialiste des prestations comptables et de conseil, FIDUCIAL EXPERTISE est le leader reconnu auprès des petites et moyennes entreprises.
Professionnel du conseil en gestion patrimoniale et/ou de la protection sociale, vous avez su développer une véritable approche de conseil auprès de vos clients, cadres et dirigeants d'entreprises.
Vous souhaitez poursuivre votre carrière en privilégiant un partenariat auprès d'une clientèle de professionnels, basé sur la proximité, la réactivité, l'expertise et l'apport d'une réelle valeur ajoutée? Rejoignez-nous à TOULOUSE !
Autonome sur votre secteur (la direction régionale du Sud-ouest), vous développez et fidélisez un portefeuille de clients professionnels. Vous apportez à vos clients l'ensemble des solutions financières et patrimoniales dans le cadre d'un partenariat ancré dans le long terme.
Vous intervenez dans le cadre d'une éthique rigoureuse pour définir les besoins de nos clients sur le terrain et leur proposer des solutions appropriées, pour faciliter ainsi le renforcement de leur protection sociale, la valorisation de leur patrimoine ou la transmission de leur entreprise.
L'animation d'un réseau de prescripteurs tant interne au Groupe Fiducial, qu'externe, constitue le levier principal de développement et de réussite.
Nous étudions avec la plus grande attention les candidatures des talents en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques
Profil recherché
De formation supérieure, vous avez une expérience de plusieurs années de la vente de produits financiers (assurances,prévoyance, retraite, immobiliers, bancaires) auprès d'une clientèle de professionnels, TNS, professions libérales, TPE,idéalement chefs d'entreprises.
Salarié de l'entreprise, nous vous proposons un système de rémunération attractif, de réelles possibilités d'évolution de carrière et mettons à votre disposition tout le package nécessaire à votre bon fonctionnement sur le terrain (véhicule de fonction, téléphone mobile, ordinateur portable).
Ce label est une marque d'engagement en faveur de l'inclusion dans les processus de recrutement. Il vise à distinguer les entreprises qui sont déterminées à créer un environnement de travail respectueux de la diversité. Cela inclut la mise en œuvre d'une politique active de recrutement inclusif, une communication transparente des engagements dans les offres d'emploi, et une attention particulière à la mise en avant des compétences des candidats au cœur du processus de recrutement.