Fiducial

Gestionnaire paie, pratiquer la paie autrement! H/F

CDI
Lyon, France (69)

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Descriptif du poste

Pratiquer la paie autrement vous intéresse? C'est possible au sein de FIDUCIAL (www.fiducial.fr). Notre offre d'emploi est faite pour vous! Je vous laisse lire la suite.

Nous sommes à la recherche d'un professionnel de la paie qui souhaite apporter sa technicité paie et se concentrer sur le conseil auprès d'homologues qui travaillent au sein de nos cabinets d'expertise comptable France entière. Mission passionnante, non?

Vous rejoignez notre équipe Consulting composée de 13 experts en paie et en droit social. Vous secondez nos consultants Paie qui ont un rôle essentiel d'accompagnement et de conseil auprès de nos gestionnaires paie qui sont fort demandeurs! Vous gérez la mise à jour et l'évolution de nos supports de formation paie. Vous rédigez des notes de synthèse ou des articles liés à une actualité sociale. Vous contribuez à notre démarche Paie/ Social qualitative très appréciée de nos clients qui sont des dirigeants de TPE.

Véritable appui pour les consultants paie qui sont sur le terrain, vous concentrez, analysez les demandes d'informations du terrain et optimiser leur traitement. Si vous êtes passionné par le conseil et si vous souhaitez prendre de la hauteur dans le cadre d'une nouvelle pratique de la paie, bienvenue dans notre équipe!

Poste sédentaire basé à Lyon 9ème

Profil recherché

Profil recherché

- Bac +2 ou autres
- Nous sommes ouverts en termes de cursus (droit, AES, RH...)
- L'important est votre compétence Paie, vos qualités rédactionnelles et votre sens de la relation humaine!

Label Recrutement Inclusif

Ce label est une marque d'engagement en faveur de l'inclusion dans les processus de recrutement. Il vise à distinguer les entreprises qui sont déterminées à créer un environnement de travail respectueux de la diversité. Cela inclut la mise en œuvre d'une politique active de recrutement inclusif, une communication transparente des engagements dans les offres d'emploi, et une attention particulière à la mise en avant des compétences des candidats au cœur du processus de recrutement.