Fiducial

Assistant administratif et commercial - H/F

CDI
Lyon, France (69)

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Descriptif du poste

FIDUCIAL est le leader des services pluridisciplinaires aux petites entreprises, artisans, commerçants, professions libérales dans les métiers du droit, expertise comptabilité, banque, conseil financier, informatique, fourniture de bureau et sécurité.

FIDUCIAL OFFICE SOLUTIONS, filiale de FIDUCIAL, est un spécialiste de l'équipement du bureau et propose à ses clients l'offre la plus large du marché en matière de fournitures et mobilier, de bureautique et d'imprimés personnalisés.
Nous recherchons un Assistant administratif et commercial (h/f) en CDI à Lyon.

Rattaché(e) au Chef de service et dans une équipe de 8 personnes, vos missions seront les suivantes :
- vous assurez le référencement des besoins grâce à nos catalogues produits.
- vous réalisez des études tarifaires sur Excel
- vous créez des dossiers administratifs et juridiques
- vous participez à la dématérialisation sur les plateformes
- vous mettez à jour les bases de données internes
- vous faites de la veille concurrentielle
Vous travaillez en collaboration avec le commerce, les achats, les approvisionnements, le transport et le juridique.

Profil recherché

Vous êtes à l'aise sur Excel notamment pour réaliser des formules.
Vous êtes reconnu pour vos qualités d'organisation, dynamisme et rigueur.
Votre orthographe est irréprochable.
Vous savez gérer les priorités.
Vous appréciez le travail d'équipe.

Nous étudions avec la plus grande attention les candidatures des talents en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.

Label Recrutement Inclusif

Ce label est une marque d'engagement en faveur de l'inclusion dans les processus de recrutement. Il vise à distinguer les entreprises qui sont déterminées à créer un environnement de travail respectueux de la diversité. Cela inclut la mise en œuvre d'une politique active de recrutement inclusif, une communication transparente des engagements dans les offres d'emploi, et une attention particulière à la mise en avant des compétences des candidats au cœur du processus de recrutement.