Descriptif du poste

Sopra HR Software, acteur global des Ressources Humaines, offre l'un des portefeuilles de services et solutions les plus complets du marché.
Pilotage et transformation RH, paie, conformité, talent management dans un contexte local et international…Sopra HR accompagne plus de 850 clients des secteurs public et privé, en mode cloud ou «on-premise». Favoriser les enjeux de performance de la fonction RH, réinventer l'expérience collaborateur, privilégier l'intelligence collective… Sopra HR s'affirme comme le partenaire de la réussite de la transformation digitale de ses clients.

Sopra HR Software, acteur global des Ressources Humaines, offre l'un des portefeuilles de services et solutions les plus complets du marché.Pilotage et transformation RH, paie, conformité, talent management dans un contexte local et international…Sopra HR accompagne plus de 850 clients des secteurs public et privé, en mode cloud ou «on-premise». Favoriser les enjeux de performance de la fonction RH, réinventer l'expérience collaborateur, privilégier l'intelligence collective …Sopra HR s'affirme comme le partenaire de la réussite de la transformation digitale de ses clients.

Votre environnement de travail :

Dans le cadre de nos activités de R&D (3 sites en France et 1 site en Tunisie), nous recherchons un(e) Directeur(trice) d'un pôle de notre R&D. Le périmètre représente 35 collaborateurs sur ces 3 sites.

Vous êtes rattaché(e) au Directeur de la R&D vous prenez en charge l'ensemble des responsabilités et actions réalisées par les équipes de votre pôle réparti sur plusieurs sites concernant :
- La recherche, le développement, la maintenance, la compliance réglementaire et la compliance technique
- La gestion financière et administrative
- La gestion RH.

Votre rôle et vos missions :

- Vous assurez et supervisez le delivery de votre périmètre avec votre équipe de chefs de projets et vos ingénieurs d'étude, dans le respect de la qualité, des délais et des budgets
- Vous veillez à la sécurité au sein de nos Produits en lien avec les équipes Sécurité
- Vous améliorez et adaptez les procédures et les standards industriels de développements R&D
- Vous recherchez à améliorer de manière continue la qualité de la production et notre efficience (industrialisation, méthode, outils, formations, etc.)
- Vous mesurez et contrôlez les opérations
- Vous gérez les évaluations et la carrière de vos collaborateurs, le recrutement, etc.
- Vous gérez votre P&L.

Les avantages à nous rejoindre :

- Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions.
- Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement et des primes vacances.
- Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l'app mobile avec Sopra Steria Academy
- La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».

Profil recherché

Votre profil :

De formation supérieure en informatique, vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire au sein d'une R&D dans le domaine du développement logiciel SIRH.
Vous disposez également d'une expérience managériale significative.

Vous avez une grande capacité organisationnelle. Vous possédez une bonne maîtrise de la relation client en mode éditeur ou cloud.
Vous bénéficiez d'excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles et êtes doté(e) d'un bon esprit de synthèse.

Enfin vous avez une solide expérience et des qualités pour piloter des projets. Proacti(ve) et force de proposition, vous n'hésitez pas à prendre des initiatives et des décisions.

Anglais opérationnel indispensable.

Chez Sopra Steria, nous sommes engagés pour lutter contre toute forme de discrimination. Nous favorisons un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.